Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER)

Maestría en Dirección Estratégica de Organizaciones de Salud

La Maestría en Dirección Estratégica de Organizaciones de Salud forma profesionales capaces de liderar y gestionar eficientemente las complejas estructuras del sector salud. El programa se enfoca en desarrollar habilidades estratégicas, administrativas y gerenciales para la toma de decisiones informadas y la implementación de políticas efectivas que mejoren la calidad de los servicios y la eficiencia operativa.

Esta maestría tiene una duración aproximada de 2 años (8 cuatrimestres) y requiere la culminación de 120 créditos académicos. Los estudiantes adquirirán conocimientos en áreas como gestión de recursos humanos, administración sanitaria, finanzas, marketing, planificación estratégica, sistemas de salud y herramientas científicas. Además, se les brindará una formación práctica a través del desarrollo de un proyecto final de maestría que permitirá aplicar los conocimientos adquiridos a situaciones reales del sector.

Habilidades Requeridas:

  • Capacidad analítica y de resolución de problemas.
  • Habilidad para trabajar en equipo y liderar grupos.
  • Conocimiento básico de administración y finanzas.
  • Comunicación efectiva tanto escrita como oral.

Habilidades Adquiridas:

  • Gestión estratégica de organizaciones sanitarias.
  • Planificación y ejecución de proyectos en el sector salud.
  • Liderazgo y motivación de equipos multidisciplinarios.
  • Toma de decisiones informadas basadas en datos y análisis.
  • Capacidad para adaptarse a los cambios y desafíos del entorno sanitario.

Ámbito Laboral:

Los egresados podrán desempeñarse como:

  • Directores generales o administradores de hospitales, clínicas y centros de salud.
  • Gerentes de recursos humanos en organizaciones sanitarias.
  • Consultores en gestión estratégica para el sector salud.
  • Planificadores sanitarios a nivel nacional o regional.
  • Investigadores en áreas relacionadas con la salud pública.

Guía de Estudios:

  • Participar activamente en las clases y debates.
  • Realizar investigaciones adicionales sobre los temas tratados.
  • Aplicar los conocimientos adquiridos a casos reales del sector salud.
  • Desarrollar una red de contactos con profesionales del área.
  • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el sector sanitario.

Libros Recomendados:

  • "Administración de Organizaciones Sanitarias" - David A. Schoenbaum
  • "Gestión Estratégica para la Salud Pública" - José Luis García-Pérez
  • "Planificación y Gestión de Proyectos en el Sector Salud" - Juan Carlos González-García

Frase Célebre:

“La salud es la mayor riqueza que una persona puede poseer.” - Francisco de Quevedo.


Pensum de Maestría en Dirección Estratégica de Organizaciones de Salud


1a PARTE: GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN EL ÁMBITO SANITARIO
  • Gestión Estratégica de RRHH
  • Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias
  • Estructura y Cambio Organizacional
2a PARTE: GESTIÓN SANITARIA Y PROYECTOS
  • Administración y Dirección de Empresas
  • Economía de la Salud
  • Control y Gestión de Costes
  • Dirección Financiera
  • Planificación Sanitaria
  • Gestión de Servicios de Salud
  • Marketing en Salud
  • Calidad Asistencial y Seguridad de los Pacientes
  • Planificación y Gestión de Proyectos
3a PARTE: SISTEMAS DE SALUD Y HERRAMIENTAS CIENTÍFICAS
  • Sistemas de Salud
  • Epidemiología Clínica
  • Bioestadística
4a PARTE: HABILIDADES DIRECTIVAS PARA LA GESTIÓN SANITARIA
  • Gestión del Tiempo y Dirección de Reuniones
  • Estrés y Burnout
  • Resolución/Transformación de Conflictos en el Ámbito Sanitario
  • Técnicas de Dirección y Liderazgo Organizacional
  • Técnicas de Dirección de Equipos de Trabajo
  • Técnicas de Comunicación Interpersonal
5a PARTE: PROYECTO FINAL DE MAESTRÍA
  • Metodología de Investigación Científica (3 ECTS)
  • Proyecto Final de Maestría (10 ECTS)

Carreras relacionadas


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